engelska
Distansarbetspolicy på arbetsplatsen
En distansarbetspolicy utgör ett övergripande dokument för företaget att kommunicera sina regler vid distansarbete. Med andra ord är policyn viktig för både företaget och de anställda när distansarbete är aktuellt.
Distansarbete är ett annorlunda tillvägagångssätt för arbete än det traditionella kontorsarbetet. Vid distansarbete är kommunikation och samarbete två nyckelpunkter som utgör en utmaning för företaget och de anställda. En distansarbetspolicy harmoniserar samarbetet och kommunikationen mellan arbetstagarna och styrelsen inom företaget och underlättar koordinationen kring arbetet. Docues mall för distansarbetspolicy beaktar svårigheter som kan uppkomma vid distansarbete och innehåller klausuler som reglerar dessa.
I samband med dagens situation och Folkhälsomyndighetens rekommendationer om arbete på distans kan det även vara bra för företag med många anställda att upprätta en distansarbetspolicy där man betonar företagets och de anställdas rättigheter samt skyldigheter.
Vad innehåller Docues distansarbetspolicy?
Docues mall för distansarbetspolicy är utformad på basis av ett smart kontrakt och utarbetad av svenska jurister. Vår utarbetade mall distansarbetspolicy innehåller bl.a. följande punkter:
- Work performed remotely
- Salary rules
- Working hours
- Tools and other costs
- Reachability
- Data protection and data security m.m.
Om du inte vill använda Docues mallvillkor och modellformuleringar, kan du också själv formulera innehållet i din distansarbetspolicy.
Elektroniska underskrifter
Docue erbjuder även möjligheten till elektroniska underskrifter om du önskar att samtliga parter signerar distansarbetspolicyn.
