Skip to content
Asiakirjamallit

Kilpailukieltosopimus, työsuhde, EN [Agreement of non-competition]

Kilpailukieltosopimuksella työnantaja ja työntekijä sopivat, ettei työntekijä saa osallistua mihinkään kilpailevaan toimintaan määrättynä aikana työsuhteen päättymisen jälkeen. Tämä kilpailukieltosopimuksen malli on englanniksi. Lue lisää
LainsäädäntöFI
Kielien englanti
Aiheet
Työsuhde ja HRSalassapito, tietosuoja ja aineettomat oikeudet
Juristin päivittämä 2.9.2026

Kilpailukiellolle tulee olla painavat perusteet

Työntekijällä on lain mukaan velvollisuus olla harjoittamatta kilpailevaa toimintaa työnantajansa kanssa aina työsuhteen aikana. Erillisellä kilpailukieltosopimuksella työntekijä pidättäytyy kilpailevasta toiminnasta myös määrätyn ajan työsuhteen päättymisen jälkeen.

Kilpailukiellolle tulee lain mukaan olla erityisen painavat perusteet. Kilpailukiellon puolesta puhuvat esimerkiksi työntekijän korkea asema työnantajan palveluksessa, tietämys merkittävistä liikesalaisuuksista sekä työnantajan työntekijälle kustantama erityiskoulutus. Kaikki oleelliset syyt on tarkoituksenmukaista kirjata sopimukseen, jotta työnantaja voi jälkikäteisesti helpommin todistaa, ettei sopimusta ole tehty perusteettomasti.

Kilpailukieltosopimuksen solmiminen on maksullista työnantajalle

Kilpailukieltosopimuksen solmimisesta seuraa suoraan lain nojalla velvollisuus maksaa työntekijälle korvausta rajoitusajalta. Rajoitusajalla tarkoitetaan sitä aikaa, jonka kilpailukielto on voimassa työsuhteen päättymisen jälkeen.

Jos rajoitusajaksi on sovittu enintään kuusi kuukautta, työnantajan on maksettava työntekijälle rajoitusajalta korvaus, joka vastaa 40 prosenttia työntekijän palkasta. Jos taas rajoitusajaksi on sovittu yli kuusi kuukautta, on työntekijälle maksettava rajoitusajalta korvaus, joka vastaa 60 prosenttia työntekijän palkasta. Rajoitusaika voi pääsääntöisesti olla enintään yhden vuoden mittainen.

Näin laadit englanninkielisen kilpailukieltosopimuksen helpoiten

Englanninkielinen kilpailukieltosopimus syntyy vaivattomasti Docuen helppokäyttöisellä kilpailukieltosopimuksen mallilla. Palvelu kysyy sinulta kysymyksiä ja muotoilee englanninkieliset sopimustekstit vastaustesi perusteella. Kysymyksessä ei siis ole yksittäinen kilpailukieltosopimuksen pohja, vaan moderni teknologia, jolla pienennät sopimusriskejäsi ja helpotat laatimisen taakkaa.

Aiheeseen liittyviä asiakirjamalleja

Johtajasopimus, EN [Executive employment contract]Kauppakirja, osakkeet, EN [Share purchase agreement]Kilpailukieltosopimus, työsuhdeKilpailukieltosopimus, työsuhde, SV [Avtal om konkurrensförbud]Sopimus tai ilmoitus työsopimuksen ehtojen muuttamisesta, esim. palkkamuutokset, EN [Amendment to employment contract]Työsopimus, EN [Employment contract]

Aiheeseen liittyviä artikkeleita

Houkuttelukielto – suojaa yrityksesi työntekijät ja asiakkaatKilpailukielto & lakimuutos – mikä muuttui?Kilpailukieltosopimus – laki rajoittaa voimakkaasti siitä sopimistaPätemätön kilpailukielto – viisi tilannetta, joissa kilpailukielto ei sidoPätevä kilpailukieltosopimus – mitä sen rikkomisesta seuraa?

Docuella standardoit ja automatisoit yrityksesi sopimusmallit. Samassa palvelussa hallitset sopimustesi koko elinkaaren.

"Sopimukset ovat Docuen myötä nyt kaikki yhdenmukaisia. Esihenkilöt eivät joudu pähkäilemään ja pohtimaan pykäliä ja sanamuotoja joka kerta erikseen. Kaikki sopimukset ovat tallessa samassa sähköisessä arkistossa, josta ne ovat kaikkien käytettävissä tietoturvallisesti."

Heidi Sihvo

Talouspäällikkö, Hesburger

"Kun vakiomuotoiset sisällöt on Docuessa valmiina, asiakirjat saa laadittua nopeasti muutamalla hiirenklikkauksella. Prosessit sopimusten luontiin ovat yksinkertaistuneet sekä aikaa hallinnolliselta työltä on säästynyt merkittävästi."

Kalle Hämäläinen

Hallituksen puheenjohtaja, Kotova