Sopimustieto on nyt Docue Lue lisää

Työsuhteen päättämissopimus (ruotsiksi)

Työsuhteen päättämissopimuksessa työnantaja ja työntekijä sopivat yhdessä työsopimuksen päättämisestä – kumpikaan osapuoli ei siis tarkkaan ottaen irtisano työsuhdetta. Tämä sopimusmalli on ruotsiksi.
Lainsäädäntö 🇫🇮
Kieli 🇸🇪

Docueen luottaa jo yli 100 000 suomalaista

Laadi asiakirjat helposti ja nopeasti pikavalinnoilla
Voit kysyä juristeiltamme reaaliaikaisesti neuvoja
Allekirjoitat sähköisesti ja arkistoit automaattisesti
Oikotie Puuilo Sanoma SDM SSA
Lisätietoa asiakirjasta

Sopimus ei edellytä erityistä syytä

Työsuhteen päättämisestä yhteisellä päätöksellä kannattaa tehdä kirjallinen sopimus. Koska kyse ei ole tällöin kummankaan osapuolen yksipuolisesta työsuhteen päättämisestä, ei työsopimuslain mukaista irtisanomis- tai purkamisperustetta edellytetä.

Sopimuksella ehkäistään työsuhteen jälkeisiä erimielisyyksiä

Päättämissopimuksessa sovitaan tyypillisesti lopputyösuhteen ehdoista, kuten palkoista ja lomista. Lisäksi sovitaan, ettei osapuolilla ole mitään työsuhteeseen perustuvia vaatimuksia toisiaan kohtaan. Sopimus tuo oikeusvarmuutta erityisesti työnantajalle.

Docuella laadukkaampi työsuhteen päättämissopimus ruotsiksi

Docuen työsuhteen päättämissopimuksen mallilla laadit vaivattomasti pätevän ja lakiin perustuvan päättämissopimuksen. Mallimme sisältää valmiit juristiemme laatimat vakioehdot tyypillisimpiin ehtoihin, joita päättämissopimuksiin yleensä otetaan.

Hoivatilat

"Palvelu on toiminut erittäin hyvin. Olemme tehneet monenlaisia sopimuksia ja asiakirjoja. Valtakirjoja, liikehuoneiston vuokrasopimuksia, työsopimuksia, työtodistuksia."

Elina Suikki

Hankepäällikkö, Hoivatilat

SSA

"Olen käyttänyt useita järjestelmiä ja täytyy sanoa, että Docue on yksi parhaista. Palvelu on yksinkertaisimpia ja käyttäjäkokemukseltaan intuitiivisimpia järjestelmiä, joita olen käyttänyt."

Tommi Saari

Toimitusjohtaja, SSA Group