Sopimus tai ilmoitus työsopimuksen ehtojen muuttamisesta, esim. palkkamuutokset, SV [Ändring av villkor i arbetsavtal]

Työsopimus voidaan solmia joko suullisesti tai kirjallisesti, ja sitä voidaan myös päivittää molemmilla tavoilla. Kirjallinen muoto on kuitenkin työnantajalle edullisempi, sillä suullisia sopimuksia tulkitaan monesti työntekijän eduksi. Lue lisää

Lainsäädäntö

Kieli

ruotsi

Aiheet Juristin päivittämä 21.3.2025

Laadi asiakirja

Päivitä työsopimus kirjallisesti

Mallillamme laadit työsuhteen ehtojen päivityksen vaivattomasti. Tämän mallin sisällöt ovat ruotsiksi.

Mikäli muutat työsuhteen ehtoja yksiselitteisesti työntekijän eduksi – esimerkiksi myönnät palkankorotuksen – riittää tähän työnantajan allekirjoittama ilmoitus työsuhteen ehtojen muuttamisesta.

Voit hyödyntää juristiemme laatimat kymmenet malliehdot sekä lisätä helposti kokonaan omia ehtojasi.

Työsopimuksen muuttaminen onnistuu täysin sähköisesti

Palvelussamme laadit, allekirjoitat ja arkistoit sopimuksesi ja muut asiakirjasi digitaalisesti. Voit samalla arkistoida asiakirjasi luotettavasti samaan paikkaan, jolloin kaikki asiakirjat säilyvät siistissä järjestyksessä digitaalisessa arkistossa.

Aiheeseen liittyviä asiakirjamalleja

Johtajasopimus, SV [Chefsavtal] Nollatuntisopimus / muu vaihtelevan työajan työsopimus, SV [Nollavtal] Sopimus tai ilmoitus työsopimuksen ehtojen muuttamisesta, esim. palkkamuutokset Sopimus tai ilmoitus työsopimuksen ehtojen muuttamisesta, esim. palkkamuutokset, EN [Amendment to employment contract] Työsopimus, SV [Arbetsavtal] Työsuhteen päättämissopimus, SV [Avtal om avslutande av anställningsförhållande]

Aiheeseen liittyviä artikkeleita

Johtajan sopimus – huomioi ainakin nämä 4 seikkaa Mikä on provisiopalkka ja 6 muuta kysymystä provisiosta Määräaikainen työsopimus – muista nämä viisi seikkaa Työsopimuksen esimerkki – huomioi nämä 7 kohtaa Työsopimuksen yksipuolinen muuttaminen – 3 tilannetta, joissa se on sallittua

Lainsäädäntö

Kieli

ruotsi

Aiheet Juristin päivittämä 21.3.2025

Laadi asiakirja

Docuesta löydät Suomen kattavimman valikoiman juridisia asiakirjamalleja – juristien ylläpitämiä. Meihin luottaa jo yli 100 000 yritystä.

"Enää ei tarvitse koluta sopivia sopimuspohjia ympäri nettiä tai tilata niitä erikseen juristilta. Docue haukkuu helposti hintansa takaisin säästyneen työajan ansiosta jo muutaman sopimuksen laatimisen jälkeen."

Perttu Paukkeri

Toimitusjohtaja, Markkinointitoimisto WDS

"Docue toimii mainiona kulmakivenä kasvuyhtiön hallinnossa, kuten työsopimuksissa ja hallituksen kokouspöytäkirjoissa. Valmiit juridiset sisällöt nopeuttavat ja laadullistavat laadintaa."

Mattipekka Kronqvist

Founder, Nsion

Ajankohtaista

Siirry uutisiin

Webinaarikooste: Osakassopimus yrityksesi tarpeisiin – näin onnistut

Maaliskuussa järjestimme paljon kiinnostusta herättäneen webinaarin osakassopimuksiin liittyen. Webinaarissa Docuen juristit tarjosivat käytännönläheistä opastusta osakassopimuksen tärkeimmistä kohdista erityisesti pienyrityksen ja kasvuyhtiön kannalta. Voit nyt katsoa webinaaritallenteen ja ladata esitysmateriaalit käyttöösi.

Hanna Lahtela

8.4.2025

Kilpailukielloista on tullut työnantajille kalliita – yksi ratkaisu suojaa edelleen tehokkaasti kilpailijoilta

Kilpailukieltojen maksullisuus on saanut monet työnantajat pohtimaan, miten turvata liikesalaisuutensa ja kilpailuasemansa vaihtoehtoisilla keinoilla. Yksi ratkaisu on salassapitosopimus, joka estää tehokkaasti luottamuksellisen tiedon ilmaisemisen ja hyödyntämisen työn ulkopuolella.

Senja Paldanius

3.3.2025

Nämä kaksi dokumenttivirhettä uusi yritys monesti tekee – lue ratkaisut

Uuden yrityksen perustaminen on jännittävä ja työntäyteinen projekti. Alkuvaiheessa monet keskittyvät liiketoiminnan kasvattamiseen ja asiakkaiden hankkimiseen, mutta samalla on tärkeää varmistaa, että yrityksen dokumentit ovat kunnossa. Kaksi yleistä virhettä uusilla yrityksillä liittyy asiakirjojen laadintaan ja dokumentaation hallintaan. Onneksi näihin löytyy yksinkertaiset ratkaisut.